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    三分公司周福強--2013年優秀青年知識分子先進事跡材料

    瀏覽:2438  發布時間:2013-7-30

    2013年優秀青年知識分子先進事跡材料

    三分公司項目經理 周福強

     

    周福強,畢業于哈爾濱學院土木工程系,他已經在河北二建這個大家庭里度過了三年的光陰,從2010年7月參加工作到現在,從曹妃甸一體化凈水廠的基層技術員,到現在的河北昌泰紙業項目副經理,在短短的三年時間里,他以強烈事業心和對工作的責任心,全身心地投入到工作中,把事業作為強大的動力,在平凡的崗位上奉獻著自己的力量。

     

     

    記得剛到曹妃甸一體化凈水廠項目,項目剛進入基礎施工階段,由于項目上缺少測量人員,他便擔負起了工程測量、放線任務。他深知工程中測量放線的重要性,所以更加嚴格的要求自己。由于白天忙著測量放線,所以經常是晚上加班到深夜,看圖紙,對圖中的平面、高程數據及相關內容著重進行分析,保證了放線質量,避免放錯、放偏,確保放樣數據的準確性。白天外業、晚上內業,甚至有時候工程需要,晚上打著手電筒進行放線、復測。曹妃甸地處渤海邊,施工地方幾乎沒有植被,冬季陰冷潮濕,夏季紫外線強烈,六、七級大風幾乎天天刮,所以每次放線任務都是不小的考驗,滿口砂,一身泥是常有的事,就是在這樣惡劣的環境中,施工進度從來沒有因為測量放線而受影響。

    在工地的日子久了對這個崗位有了進一步的了解和認識,接觸的工人多了,也總結出了一些與一線工人相處的經驗,那就是:人人平等,不要以小領導自居,不要不尊重工人,在管理上也要學會“善變”,分類管理、分人管理。有了這些經驗的支持,工作開展起來就順利得多了。在工長休假的日子里,他擔負起了代理工長的任務。雖然說心中有些許的忐忑,但想的更多的卻是“越是困難的時候越要往上沖”,所以自己起得更早,想得更多,溝通得更頻繁,每天都奮戰在施工現場。在這期間,人員、機械井然有序的開展工作,各工序順利進行,為進度目標的完成奠定了很好的基礎。

    2011年4月,公司把他調往河北昌泰紙業項目,委派他為項目工程師,獨立進行施工、技術工作。他感到肩上的壓力巨大,因為自己剛剛參加工作還不到一年,就被委派為項目工程師,可見領導們對他工作的認可,所以他不能讓領導們失望,并且這對他來說,也是一個新的機遇,更是一次新的挑戰。在新挑戰、新機遇、新環境的激勵下,他猶如打了一針強心劑,迸發出對工作的熱情,并告誡自己對工作的態度要更加嚴謹、慎微,堅決貫徹落實公司提出的兩個“決不能”,強化管控力度,提高基礎管理水平。

    河北昌泰紙業項目主要承建的是道路、廢紙堆場及外圍管網工程。此項目占地大,場地廣,光施工單位就十余家,幾乎都是交叉施工作業,為了能保質保量的完成任務,作為項目工程師,他經常是起早貪黑的跑甲方,跑監理,跑施工現場,來回與其他施工單位協調。項目光占地就有900畝,步行轉一圈下來就得一個小時,一天下來,那經常是腳丫子起泡,腿肚子抽筋。因為這個項目沒有正式的施工藍圖,只有一個總的設計平面圖,很多節點幾乎都是自主用CAD設計、修改,出相關的方案,然后報到甲方土建組進行審核。由于外圍管網及道路涉及面廣,施工復雜且難度大,經常會有很多工作需要進行現場簽證。這個項目的甲方規定,只要現場簽證,必須由施工、監理、甲方土建組、甲方預算組、外部審計五方參加。雖然一個小小的簽證,但是把這個手續完全辦下來,絕非易事,光是將這五方組織起來一起去現場見證這一過程就會經歷各種波折,找哪個部門簽字,都得刁難一下,碰一鼻子灰。但是,他用自己獨特的溝通能力,交流及表達方式,把這些困難都一一化解了,并贏得了甲方、監理的稱贊和信任。上一個項目讓他在惡劣的自然環境中得到了磨礪,而在這個項目中讓他的身心再一次得到洗禮,讓他明白事在人為的重要性。在這個項目,雖然心理上承受了更大的壓力,但提高了自身的工作能力。

    偶爾空閑時最多的還是對家人的思念,他的家鄉是黑龍江最東邊的邊境城市,來到這里可謂是千里迢迢,由于工作繁忙,加之路途遙遠,所以回家的時間寥寥無幾。上次回家,已經距離前一次快一年的時間了,回到家看到年邁的老人他頓感酸楚,什么話都說不出來,因為他看到那銀白色的頭發和佝僂的身軀早已比他印象中的更為嚴重。短短的幾天不能了卻老人不盡的想念,走時還不忘叮囑:“爺爺、奶奶沒事放心吧,工作要緊,不要惦念,在那邊要努力工作”聽到這他早已轉身,因為兩行淚水再也無法控制,他知道對他們的虧欠太多,他只有更為努力的工作,取得更大的進步讓他們得以安慰。

    三年前的他懷揣著青春的夢想,從中國的最東部只身一人來到這里,那時,在這沒有親人、沒有朋友,有的只是對未來美好生活的憧憬以及一腔青春的熱血,而最重要的是他堅信“努力鑄就輝煌”。所以在這三年里,他努力奮斗,克服各種挫折與困難,不斷地去挑戰自己,戰勝自己。如今的他在公司領導的關懷、培養下,在同事們的幫助、支持下已經學到了一定的專業技術知識,擁有了一定為人處事的能力,而且結識了很多志趣相投的朋友,并在公司多次獲得“先進工作者”“優秀青年知識分子”等榮譽。

    回過頭來再看,他的選擇是對的,在這里,讓他在短短的時間里快速成長為一名項目副經理,這得益于公司“三年獨擋一面,五年撐起一攤”的人才培養理念,在這,公司給了他展現自己的舞臺,給了他發揮自己能力的機會,并且支持他放手去干,用青春的激情與活力打造出一片屬于自己的天地。

     

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